该局迅速成立疫情防控领导小组，加强组织领导，明确职责分工，即刻进入正常运转状态。细化防控措施，提升应对能力，设置疫情监控点，对进入办公区外来人员进行体温测量和“双码”（健康码、行程码）检测，并做好详细登记；倡导“口罩文化”，要求工作人员外出自觉佩戴口罩，在办公场所必须全程佩戴口罩；尽量减少外出，避免多人聚会；上班途中尽量不乘坐公共交通工具；主动配合社区做好疫情防控工作，积极参加社区组织的核酸检测。该局加强疫情防控健康宣传教育，及时发布上级防控文件精神，普及疫情防控科学知识，引导全体工作人员正确对待疫情、防止有松口气的想法，克服麻痹思想，增强防控意识，确保全系统人人健康，营造群防群控良好氛围。对办公区及家属院实行24小时值班制度，确保人员到岗到位、信息畅通，采取“日报告”“零报告”制度，重要情况及时报告。
该局重点排查四类人员和未接种疫苗人员。即7月16日以来有郑州市第六人民医院进出史，以及与这类人员有密切接触的人员、排查7月28日以来有郑州市旅居史的人员、排查7月31日以来有郑州市高风险地区旅居史的人员、排查近期有江苏南京、湖南张家界等全国中高风险地区旅居史的人员及未接种疫苗人员。
该局坚决落实好各项防控措施，暂停各类大型招聘活动、跨地区劳务协作、集中培训活动；暂停“春风行动”线下大型招聘活动。各类人力资源服务机构加大网络招聘、网上培训力度。做好人社业务服务场所、服务单位的防控工作。及时配备口罩、消毒液、体温测量设备等，采取电话预约、网上办理等方式，减少非必须的现场办理。科学安排业务办理流程，避免出现人员密集办理业务情况。落实驻马店技师学院防控措施，全面加强校园管控，对留校师生做好防控和预警工作，非必要原因不外出，尤其不到人流量大的场所逗留；严格控制外来人员随意进入校园，取消各种团组进入校园。结合实际做好隔离空间设备、开学师生返校预案等相关工作。
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